Economie is een wetenschap die zowel degelijke theorie als effectieve praktijk nodig heeft. Maar hoe overbrug je de logische kloof tussen hen? Hiervoor is de discipline "Managerial Economics" geïntroduceerd. In het artikel zullen we het in detail karakteriseren, de huidige definities, het doel, de kenmerken van de cursus, de kenmerken van deze industrie en de connectie met andere wetenschappen presenteren.
Historische ontwikkeling
Bedrijfseconomie als tak van fundamentele wetenschap verscheen relatief recent - in de jaren 40 van de vorige eeuw. Zoals we al hebben vermeld, is het belangrijkste doel van de implementatie ervan om de kloof tussen praktische en theoretische economie te overbruggen.
Hoe zit het met vandaag? Deze discipline is een integraal onderdeel van het curriculum voor studenten van middelbare en hogere onderwijsinstellingen, wiens toekomstige specialiteit op de een of andere manier verband houdt met bedrijfskunde. Het is even nuttig voor advocaten en artsen, economen en ingenieurs.
Foutzal de principes van de bedrijfseconomie alleen terugbrengen tot toepassing in de commerciële sfeer. Kennis van deze tak van wetenschap zal nuttig zijn voor het hoofd van elke organisatie die rationeel de kosten van het onderhoud van een bedrijf of instelling wil verlagen.
Wat is dit?
Hoe wordt bedrijfseconomie gedefinieerd in de wetenschappelijke wereld? Zelfs vandaag is het onmogelijk om een concreet antwoord te geven. Hier zijn drie van de meest voorkomende standpunten.
- Toepassingsgebied van economische (voornamelijk macro-economische) theorie op het probleem van optimale verdeling van verschillende economische hulpbronnen.
- Een van de gebieden van macro-economie. Een aanpak die een combinatie vereist, waarbij de principes en methoden van een aantal functionele gebieden worden geïntegreerd: financiën, management, boekhouding, marketing.
- Een discipline die tot doel heeft de economische theorie te koppelen aan de wetenschap van verantwoorde besluitvorming. Een managementbeslissing in de economie is om te zorgen voor de ontwikkeling van rationele acties in de particuliere sector en in overheidsdiensten, en in een sector die niet direct verband houdt met het maken van winst.
Is er iets met elkaar gemeen?
Gemeenschappelijke elementen
In de manier waarop experts een managementbeslissing in de economie definiëren, kan men de gemeenschappelijke kenmerken ervan onderscheiden. Wat verenigt definities? Overal waar er alternatieve manieren zijn om middelen te verdelen, zal de bedrijfseconomie het beste alternatief identificeren.
Bovendien kun je dergelijke gemeenschappelijke kenmerken vinden:
- Discipline die direct kan worden gebruikt om de kwaliteit van een managementbeslissing te verbeteren.
- Fundamenten van bedrijfseconomie zijn manieren om economische, macro-economische theorie toe te passen op praktische oplossingen voor dringende problemen.
- De tak van wetenschap houdt verband met de ontwikkeling van optimale oplossingen voor de verdeling van middelen tussen concurrerende activiteitsgebieden. Dit geldt niet alleen voor de private sector, maar ook voor de publieke sector.
Over de academische discipline
Laten we eens kijken naar de namen van de cursussen. "Manageriële economie en management", "Economie voor een manager" enzovoort. De belangrijkste betekenis achter het woord "economie". Hier is het de wetenschap van het nemen van de juiste beslissingen met beperkte middelen.
Hoe zit het met middelen? In dit geval noemen ze alles wat nodig is om het doel te bereiken. Als hun reserves beperkt zijn, stijgt het belang van het nemen van de juiste beslissing tot het uiterste. Immers, hier, stilstaand bij een specifieke optie, weigert de beheerder daarmee onmiddellijk alle andere mogelijke.
Een eenvoudig voorbeeld. Het bedrijf houdt zich bezig met de productie van computers. De leider besloot de overgrote meerderheid van de inkomsten naar reclame en productpromotie te sturen. Maar het inkomen is beperkt. Daarom kan hun massa niet langer worden gebruikt om innovatieve ontwikkelingen te financieren.
Dus, "Methods of managerial economics" is een training die de manieren en hulpmiddelen verkent waarmeemanager om effectieve managementbeslissingen te nemen onder omstandigheden van beperkte beschikbare middelen.
Het doel van discipline is om een effectieve manager, leider, manager te "voeden". Maar wie wordt in deze context beschouwd?
Doelen stellen en beperkingen benadrukken
Laten we verder gaan met de theorie en praktijk "Managerial Economics". Het doel van de cursus is een effectieve manager.
Het eerste dat hem definieert, is het vermogen om doelen te stellen voor activiteiten en beperkte middelen toe te wijzen. Om een rationele, op de realiteit gebaseerde beslissing te nemen, moet men allereerst een duidelijk beeld hebben van de doelen van de geplande activiteit. Verschillende doelen leiden tot verschillende beslissingen.
Het behalen van het gestelde doel wordt rechtstreeks beïnvloed door de beperkingen die zich langs dit pad voordoen. Elk van de divisies van het bedrijf kan zijn eigen beperkingen hebben.
Een voorbeeld uit de praktijk van de bedrijfseconomie zal hier helpen. Zo kreeg de marketingafdeling de opdracht om de omzet van het bedrijf zoveel mogelijk te vergroten. De financiële afdeling moet met een plan komen dat tot doel heeft het financiële rendement van het bedrijf te maximaliseren en tegelijkertijd een strategie te kiezen met het minste risico. Deze beperking maakt het moeilijk om de hoogste winst te behalen. Het doel van maximalisatie vereist dat de manager een optimale beslissing neemt over de productiekosten, het volume, de productietechnologie, de hoeveelheid gebruikte middelen, de reactie op de acties van concurrenten, enzovoort.
Kenmerken van een succesvolle manager
Naast het bovenstaande wordt een effectieve manager gekenmerkt door het volgende:
- De essentie van winst begrijpen (zowel boekhoudkundig als economisch), de betekenis ervan. Het is het winstvolume dat het belangrijkste signaal is voor alle deelnemers aan de economische betrekkingen. Het stimuleert het nemen van de meest optimale beslissing over de verdeling van beperkte middelen.
- Het vermogen om de succesvolle motivatie van werknemers te begrijpen.
- De grondbeginselen van markten kennen.
- Goed zijn in het begrijpen van de tijdswaarde van de geldhoeveelheid.
- Kennis van marginale analyse (het vermogen om te analyseren op basis van marginale indicatoren).
Praktische voorbeelden
Om ervoor te zorgen dat studenten de besluitvorming van managers in de economie beter begrijpen, krijgen ze vaak verschillende praktische taken aangeboden waarmee echte managers in hun werk worden geconfronteerd.
Hier is een voorbeeld. De student moet zich presenteren als manager van een toonaangevend bedrijf dat computerapparatuur produceert. Natuurlijk neemt zo'n manager tijdens het werk veel verantwoorde beslissingen. Maken we zelf onderdelen voor onze apparatuur of kopen we deze in bij externe leveranciers? Produceren we alleen up-to-date apparatuur of gaan we werken aan modellen die nog niet zijn "getest" door een brede consument? Hoeveel computers moeten er per maand worden geproduceerd? Rekening houdend met wat de uiteindelijke kosten vormen? Hoeveel arbeiders moeten er worden aangenomen? Welk beloningssysteem?voor hen kiezen? Hoe zorg je tegelijkertijd voor een hoge arbeidsproductiviteit en een hoge motivatie van medewerkers? Hoe bouw je interactie met concurrenten op, welke verliezen kunnen worden veroorzaakt door bepaalde van hun acties?
Om geïnformeerde beslissingen te nemen over elk van de aan de orde gestelde kwesties, moet u over de nodige informatie beschikken. Identificeer "hiaten" in uw kennis en elimineer deze kwalitatief. Na dit alles de beschikbare informatie verwerken, analyseren en op basis daarvan een verantwoorde beslissing nemen.
Het werk van de manager
Een ander soort praktische taak binnen de discipline is om de toekomstige manager te leren samenwerken met andere afdelingen van het bedrijf. De manager van een groot bedrijf moet bij andere afdelingen de informatie kunnen opvragen die hij nodig heeft om een bepaalde beslissing te nemen. Analyseer en systematiseer deze gegevens op de juiste manier.
De juridische afdeling voorziet de manager bijvoorbeeld van alle mogelijke juridische consequenties van zijn beslissing. De boekhouding zal op haar beurt de fiscale gevolgen van de actie meedelen, een raming geven van alle kosten die aan de beslissing kunnen verbonden zijn. De marketingafdeling oriënteert je op de markt waar je moet werken om de oplossing tot leven te brengen. Financieringsspecialisten zullen alle mogelijke manieren (hoofd- en alternatief) analyseren om fondsen te verkrijgen om het nieuwe project te financieren.
En de taak van de manager is om al deze uiteenlopende, heterogene informatie in één enharmonieus geheel. Analyseer vervolgens de verkregen gegevens en neem op basis daarvan een verantwoorde beslissing. Om dit te doen, is het niet voldoende om alleen de gepresenteerde informatie te bestuderen. De manager moet relevante kennis hebben op het gebied van economie, marketing, financiën, enz.
Link met andere industrieën
De studie van bedrijfseconomie staat niet los van de economie als geheel. Deze branche is onlosmakelijk verbonden met de volgende branches:
- Economische theorie.
- Economische methodologie.
- Onderzoek van functionele gebieden.
- Analytische hulpmiddelen.
Laten we ze nader leren kennen om het verband met analyse in de bedrijfseconomie te onderzoeken.
Economie
Economische theorie is traditioneel verdeeld in twee delen:
- Micro-economie. Onderzoekt rechtstreeks het gedrag van de verkoper en de koper in de markt.
- Macro-economie. Het bestuderen van een reeks economische basistermen: bruto product, nationale werkgelegenheid, nationaal inkomen, nationale consumptie.
Dat wil zeggen, macro-economie richt zich precies op de collectieve resultaten van de acties van marktdeelnemers, miljoenen economische beslissingen. Micro-economie daarentegen richt zich op het gedrag van individuen in deze stroom.
Het is de micro-economie die de beslissende bijdrage levert aan de bedrijfseconomie. Het werkt met zulke waardevolle informatie voor de manager als vraagtheorie, consumentengedrag, kosten- en productieanalyse, prijsstelling, budget.langetermijnuitgaven, winstplanning, enz.
Een bedrijf kan echter niet op zichzelf bestaan. Evenals om de internationale en nationale economische situatie te beheersen. Maar dit laatste heeft grote invloed op de mogelijkheid om bepaalde beperkte middelen te verkrijgen, hun kosten. Dit geldt voor materialen, grondstoffen, arbeid, uitrusting, mechanismen, enzovoort. Ook van groot belang zijn de kosten, beschikbaarheid van financiering, rentepercentage.
De nationale en internationale omgeving heeft een aanzienlijke invloed op het vermogen van een bedrijf om zijn producten op de markt te brengen. Daarom heeft macro-economie ook een directe impact op de bedrijfseconomie.
Economische methodologie en boekhoudprincipes
Ga door met het introduceren van andere wetenschapsgebieden die belangrijk zijn voor de manager. Bedrijfseconomie is grotendeels gebaseerd op economische methodologie en een aantal van zijn analytische instrumenten. Het is onlosmakelijk verbonden met de principes van boekhouding (bestuurlijk en financieel), personeelsbeheer, marketing en productieorganisatie.
Wat de economische methodologie betreft, worden twee benaderingen gebruikt: beschrijvende en normatieve modellen. Ze kunnen samen of afzonderlijk worden gebruikt.
Wiskundige economie
In dit kennisgebied worden economische beslissingen in wiskundige vorm gepresenteerd. Hierdoor kun je die kanten van het probleem van de bedrijfseconomie zien die helaas de beschrijvende benadering missen.
In sommige gevallen is het de wiskundigemodellering stelt de grenzen van analyse vast en verwijdert onredelijke alternatieven.
Econometrie
Statistische methoden worden gebruikt om economische modellen te bestuderen. Ze kunnen bijvoorbeeld de relatie vinden tussen de vraag naar een product en het inkomen van de consument, de kosten van het product, de kosten van promotie en het aantal potentiële klanten.
Econometrische methoden zijn hier vooral nuttig in de bedrijfseconomie:
- Identificatie van factoren die de vraag beïnvloeden.
- Bepalen van de afhankelijkheid van de vraag van verandering, de interactie van deze factoren.
Manageriële economie is dat gebied van fundamentele economie dat bekend zou moeten zijn bij elke leider van zowel commerciële als niet-commerciële organisaties. Het belangrijkste kenmerk is meer praktische dan theoretische wetenschap. Hier leert de toekomstige manager hoe hij echte problemen kan oplossen in zijn geplande activiteit.
